Dati relativi ai premi

(D.Lgs. 14 marzo 2013, n. 33 – con le modifiche del D.Lgs. 25 maggio 2016, n. 97)

1) Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione della performance per l’assegnazione del trattamento accessorio
2) Distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi
3) Grado di differenziazione dell’utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti
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    Ultimo aggiornamento

    18 Novembre 2021, 09:44